Hohe Leistung bei Ungewissheit: Miro's Geschichte der Talentbindung
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Wichtige Talente während der Transformation halten? Hier ist, wie Miro es gemacht hat.
Während die meisten Unternehmen mit Veränderungen zu kämpfen haben - die Unterstützung der Mitarbeiter bröckelt und die Fluktuation erreicht weltweit 20 % - hat Miro etwas Bemerkenswertes erreicht: Er hat die wichtigsten Mitarbeiter gehalten und den Optimismus der Mitarbeiter während der größten Umstrukturierung bewahrt.
Nehmen Sie an einem 45-minütigen Webinar teil, in dem Sam (Head of Employee Experience bei Miro) und Juan (Relationship Manager bei Sharpist) ihre Geheimnisse verraten.
Wann? 23. Juli 2025, von 14:00 - 14:45 Uhr MESZ
Was Sie lernen werden:
- Die spezifischen Strategien, die dazu beigetragen haben, wichtige Talente im Unternehmen zu halten
- Praktische Tipps für den Aufbau einer nachhaltigen Hochleistungskultur bei gleichzeitiger Förderung der individuellen Entwicklung
- Wie man die Mitarbeiterbeteiligung maximiert und misst, was zählt
Sind Sie bereit, Ihren Talententwicklungsansatz zu verändern? Registrieren Sie sich noch heute, um exklusive Einblicke in die bahnbrechenden Ergebnisse von Miro zu erhalten.
Lautsprecher
Sam Valentine Leiter der Abteilung Employee Experience
Sam Valentine hat mehr als 18 Jahre Erfahrung darin, Organisationen dabei zu helfen, bessere Arbeitsplätze zu schaffen und das volle Potenzial ihrer Mitarbeiter freizusetzen. Als Head of Employee Experience bei Miro leitet Sam Strategien zur Unterstützung von mehr als 1.700 Teammitgliedern und zum Aufbau einer Kultur der hohen Leistung und des Wohlbefindens. Sam ist darauf spezialisiert, Mitarbeiterfeedback in praktische Maßnahmen umzusetzen, die für Teams und Unternehmen einen echten Unterschied machen.
Referent:innen

Juan Andrés Salazar
